パソナの紹介予定派遣
パソナでは、ライフスタイルに合わせ、人材派遣、紹介予定派遣、正社員、エクセレンス社員といったワークスタイルの選択が可能となっています。
紹介予定派遣は、正社員で働くことを前提とし、一定期間を派遣スタッフとして働き、期間の終了後に、派遣先と派遣スタッフの双方の合意があれば、正社員となることができる制度で、採用前に現場で働くため、職場のフンイキや仕事の内容がわかり、ミスマッチが少なくなります。
パソナの紹介予定派遣は、営業担当が代わりに企業と交渉したり、バックアップをしてくれます。
パソナの紹介予定派遣は、様々な職種で紹介予定派遣を活用することが可能ですし、新規事業、非公開プロジェクトなどの案件も多く、思いがけず希望していた企業に正社員登用の道が開けることもあります。
パソナ
人材派遣会社のパソナでは、ライフスタイルに合わせて、人材派遣、紹介予定派遣、正社員、エクセレンス社員といった形でワークスタイルを選択できます。
また、パソナでは、経験やキャリアに合わせたり、好きな職種、希望する場所で働くことができるようなシステムになっています。
パソナで特徴的なのは、派遣、紹介予定派遣などの他に、エクセレンス社員という、派遣と正社員のメリットを取り入れた新しいワークスタイルも選択できることでしょう。
パソナの派遣では、スキル・能力を活かした仕事を選んでの経験で、スキルアップをはかることができ、充実した福利厚生や、社会保険・有給などの社会保障も充実していることも、人材派遣のパソナの魅力のひとつです。